Sarah Devisscher en Iemke Dewulf - Box HR Consultancy

OVER ONS

Box HR Consultancy is actief in HR-advies en -professionalisering. De krapte op de arbeidsmarkt stelt ons allemaal voor grote uitdagingen. Onze missie? Professionele ondersteuning bieden bij het (ver)binden van je huidige medewerkers, én ervoor zorgen dat nieuw talent de weg vindt naar jouw bedrijf. Jouw HR-noden zijn onze prioriteit.

We zijn twee betrokken go-getters met een doelgerichte aanpak en flexibele ingesteldheid. We kleuren graag buiten de klassieke lijntjes, werken mensgericht en op maat. Transparante communicatie staat voor ons centraal.

Als HR-sparringpartner willen we positief bijdragen aan de groei van jouw bedrijf.

SARAH DEVISSCHER

In 2008 studeerde Sarah af als Bachelor in de Marketing. Kort daarna startte ze haar HR-carrière als Uitzendconsulente. Door de jaren heen groeide ze intern door naar de functie van District Manager. Binnen deze rol stuurde ze verschillende arbeiderskantoren aan in regio Oost-Vlaanderen. Ze lanceerde er ook de office cel. Na 13 jaar binnen de uitzendwereld was ze toe aan iets nieuws. In april 2022 begon ze samen met Iemke aan een nieuw avontuur. Box HR Consultancy werd opgericht.

Ondertussen heeft Sarah haar deskundigheid verder uitgebouwd in verschillende sectoren, waar ze haar rol als HR-verantwoordelijke vervult. Haar passie ligt voornamelijk bij groeiende KMO's, waar ze de fundamenten legt voor een doeltreffend HR-beleid. Van werving en selectie tot onboarding en talentmanagement, ze zet zich in om een solide basis te leggen voor het succes van onze klanten.

IEMKE DEWULF

Iemke behaalde in 2014 haar Bachelordiploma in de Orthopedagogie. Na anderhalf jaar tewerkstelling binnen de zorgsector, besloot ze om een andere weg in te slaan. Zo kwam ze terecht in de uitzend-wereld, waar ze de kneepjes van het vak leerde. Ze startte als Recruiter in het interimkantoor te Oostakker, en verliet in maart 2022 het bedrijf als Office Manager van het kantoor te Gent.

Na de lancering van Box HR Consultancy kreeg Iemke de kans om haar ervaring verder uit te breiden in diverse sectoren, met uitdagende projecten bij Pollet Group, Beaulieu International Group, Artes Group en meer. Ze past haar expertise toe in zowel rekrutering en selectie als in de rol van HR Business Partner en HR Manager.
In juni 2024 behaalde ze haar postgraduaatdiploma in Sociale Wetgeving en Payroll. Met deze nieuwe kennis op zak startte ze in september 2024 met een tweede postgraduaatopleiding in HR Management, waarmee ze haar veelzijdigheid nog verder wil vergroten.